Berdasarkan Peraturan Daerah Kabupaten Bangka Tengah Nomor Peraturan Daerah Kabupaten Bangka Tengah Nomor 10 Tahun 2016 tentang Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah Kabupaten Bangka Tengah terdapat perubahan nomenklatur dari Badan Kepegawaian Daerah menjadi Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah (BKPSDMD) maka dengan ini penjabaran Tugas dan Fungsi BKPSDMD Kabupaten Bangka Tengah telah sesuai dengan Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintah Daerah tentang Pembagian Urusan Pemerintahan Antara Pemerintah, Pemerintahan Daerah Provinsi, dan Pemerintahan Daerah Kabupaten/Kota. Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah (BKPSDMD) mempunyai tugas melaksanakan penyusunan dan pelaksanaan kebijakan Daerah di bidang kepegawaian, pendidikan dan pelatihan. Untuk menjamin penyelenggaraan tugas pemerintahan dan pembangunan secara berdaya guna dan berhasil guna, serta untuk mewujudkan Aparatur Sipil Negara yang professional, bertanggung jawab, jujur dan adil, pola pembinaan dilakukan berdasarkan sistem prestasi kerja dan sistem karier yang dititik beratkan pada sistem prestasi kerja. Sehingga Tantangan yang dihadapi oleh Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah Kabupaten Bangka Tengah pada lima tahun yang akan datang dalam pelaksanaan program dan kegiatan antara yaitu kurangnya pelatihan dalam meningkatkan Kompetensi Manajerial, Sosial Kultural dan Kompetensi Teknis yang dimiliki ASN, Belum Optimalnya Kompetensi Sumber Daya Aparatur yang memenuhi syarat formasi jabatan, belum maksimalnya pelayanan administrasi kepegawaian yang diberikan kepada penerima layanan maka di bentuk Tim Percepatan Penanganan Jabatan Fungsional Kabupaten Bangka Tengah